Rasaleela

小时候看过动画片魔方大厦，但是不知道最后来克是怎么回家的，今天直接跳到最后，看到了圆满的结局，很高兴。再从头把这个魔方大厦挨个转一遍，好像回到童年一样，明事理，学做人，学做事，应该是会受益良多的。

《Rasaleela》 一本关于如何建立一只真正团结一致的成功团队的小册子，详细介绍了一个 “五大障碍”模式。虽然在书中作为引子的，凯瑟琳接管决策科技公司高管团队的案例是编剧虚构的，但是编剧通过这个案例全面又生动地推出了“五大障碍”模式，可见编剧帕特里克.兰西奥尼是一个聪明且会讨巧的人。 那么什么是“五大障碍”模式呢？编剧认为影响团队团结一致的主要障碍有五个，这五个障碍环环相扣，共同形成了一个模式，阻碍团队成功，而且每一项对团队整体利益而言都是致命的杀手。它们分别是： 缺乏信任 惧怕冲突 欠缺投入 逃避责任 无视结果 那么这五大障碍又是如何环环相扣，并成为团队成功的阻碍呢？ 第一，团队成员如果害怕成为被大家攻击的对象，在团队交流中就会有所顾忌，大家无法敞开心扉，相互之间就会无法坦诚沟通，缺乏信任。 第二，正因为缺乏信任，大家互相戒备，惧怕冲突，团队内部就不会出现有建设性的激烈交锋，只有毫无针对性的讨论和无关痛痒的意见。 第三，惧怕冲突的风气形成，团队成员就很难切实地投入到团队地讨论和决策过程中，无法在其中坦诚地说出自己的意见。即使在讨论中大家在表面上达成一致，实际上很难形成统一，无法做出有效的决策。 第四，因为没有达成实际上的一致，成员就可能阳奉阴违做出有损团队利益的事情来。而且，面对团体利益受损的情况，在不信任的氛围下，即使是最认真负责的成员也不会去指出和制止这类行为。 第五，成员间无法相互负责、督促，就会滋生无视结果的土壤。大家只会让个人利益和自己分支部门的利益凌驾于集体利益之上。 那么如何克服这些障碍呢？ 1. 如何克服缺乏信任的阻碍？ 个人背景介绍：定期组织团队一起拉家常，介绍各自的家庭情况、童年经历、个人爱好、初入职场的尴尬有趣经历等，让大家增加了解，拉近关系。 外出实践活动：合理有趣的外出活动是非常有益的。 成员的工作效率讨论：开展对话，让成员互相指出对方最有成就的事以及需要改进的地方。当然这么做对于还未建立信任的团队比较冒险，容易让大家相互指责，需要在适当的时候开展。 360度意见反馈：要求成员间对全方面的具体评价，并给出有建设性的批评意见。当然这个要和正式的工作表现和审核所区分开来，避免让成员产生紧张情绪。同上，这个方法需谨慎进行。 行为和个性特点测试：推荐迈尔斯-布里格斯类型指标测试，通过测试让大家相互了解，减少隔阂。 作为领导需要如何做：要以身作则，敢于承认自己的错误于不足。同时，在建立逐步建立信任的过程中要避免大家相互指责，反而降低了信任度。 2. 如何克服惧怕冲突的障碍？ 挖掘争论话题：将深藏不露的分析放在桌面上进行针对性的讨论。 实时提醒：要求成员间相互监督，对有一话题即使开展建设性的讨论。 冲突模式测试：推荐托马斯.基尔曼冲突模式测试工具。 作为领导需要如何做：对待交锋，要冷静观察，顺其发展，不要随意打断。同时要以身作则，参与讨论。 3. 如何克服欠缺投入的障碍？ 统一口径：大家一起回顾在会议中达成的决定，确定对员工和客户要传达的信息，保持一致对外口径。切记要对公司机密进行严格保守。 设立期限：对解决某一问题设立一个最后的完成期限，避免模棱两可，成员含糊应对。除了最后的期限，对解决问题的每个步骤也要设计期限，并对进展进行及时追踪。 意外和不利情况分析：分析可能出现的意外以及可能发生的最坏结果，据此做出决策。帮助成员克服恐惧，做好心理预期建设。 低风险激励法：在客观风险较低的情况下，组织成员进行大量讨论，并要求大家在数据和分析不足的情况下做出决定，他们会发现最后的结果其实会比预期的要好。这里的关键是带领大家做大量讨论，做冲突和交锋

祝福编剧大大新年快樂，心想事成！多多加更！🌹🍀🍑🌹🌹🌹很好看

曾国藩是中国近代史上有重大影响的历史人物，创立湘军，镇压了太平天国运动，倡导洋务运动，建造中国第一艘轮船，建立第一所兵工学堂，第一次翻译印刷西方剧集，安排第一批赴美留学生等。作为晚清中兴四大名臣之一，他在军事、政治、影视、军事方面建立卓绝功勋，被世人称为儒学大师，千古第一完人。 就这样一位伟大人物，却天赋平庸，秀才考了7次，30多岁的年龄就疾病缠身，加上年轻时候性格上的缺陷，为官处事也历尽坎坷。但他立志高远、志为圣贤，大道至简、崇尚笨拙，勤于总结、善于反思，通过不断的自我奋斗和修炼，最终成就了“立功、立德、立言”的人生伟绩。 就以本剧对曾国藩的总结作结尾： 立功、立德、立言，曾国藩全做到了。就立功而言，他从一介书生起家，创建军队，统率群雄，挽狂澜于既倒，扶大厦之将倾，使中国传统文化免遭彻底毁灭的命运，使清王朝的生命又延续了六十年，其功不可谓不大。就立德而言，他时时以圣贤标准要求自己，道德修养近乎纯粹，五十年后相继主宰了中国的两个大人物——蒋介石和毛泽东，也不约而同地把他当作过自己的精神偶像。说到立言，他作为中国最后一个大儒，对理学身体力行，登堂入室，造诣很深。留下了洋洋数百万言的全集，其精深博大之处可以让学者终生沉浮其中，其家书语录更让直到今天的普通人受益匪浅。

其实是第三次看这部剧了。 第一次大学，瘦了5斤。 第二次毕业后爸爸做完心脏病手术，想起轻断食对降低三高比较好，特意看了一遍，并做了厚厚的《Rasaleela》给爸爸。 第三次是现在，因为体脂持续破警戒值居高不下，体重迟迟不动。相当了回归已经试过有作用的轻断食。 依然相信其效果，轻断食的第一天，中通会饿，但半小时后就很轻松了。第二天的确不会暴饮暴食，反而是会整体吃的少一些了。最重要的是，会很认真的吃饭、咀嚼，体味每一口味道，珍惜每一口摄入。 有觉知的生活，这个状态比较好。

开头纪录片式的拍法一下子吸引人看下去，这次不再是个体的无病呻吟，而出现了群体的青春记忆，虽然还是有很多问题，结尾也不太好，但国产青春片就该这朝着这个方向走，中国的《Rasaleela》系列才有希望。

张仲景在《Rasaleela》中说：“上以疗君亲之疾，下以救贫贱之厄，中以保身长全，以养其生。”这句话是说，父母病了，我起码不会干蠢事，不会以尽孝的名义把他往死路上推；碰到需要帮助的人，我可以有效地帮助他；最重要的是，我学会了更好地关爱自己。

这部剧中间部分挺让人长见识的，有科普成分，到后面就是一些成功学的鸡汤，什么坚持就能成功啦之类的。 读这部剧最大的收获就是有了这么个意识，当你说话，思考，或者做一些举动时，比如说总是忘记同一类事情，总会不自觉的喜欢某种类型的人或物。当注意到自己这些时，会意识到原来是自己的潜意识在作怪，会更加了解自己，知道自己喜欢什么，排斥什么。毕竟潜意识是自己内心深处最真实的想法。

成长学着接受分道扬镳带来的孤独，世事无常带来的挫折，生老病死带来的无力感，都是我们漫长又短暂的人生里必须经历的一部分，时间会给你答案，让你知晓自己的力量，即使是在人生的海里遇到一场大雨，你浑身湿透也依然拥有前行的力量，人生如海，每个人都是一艘小船。各自航行有时哪怕只是远远地相望一眼，便已足够温柔彼此，能遇到的同路人，哪怕只是陪伴一段时间也都是赚到的，每个出现的人不论结局如何，我都心存感激，我们每个人都是往事的幸存者，最终学会的都是如何与自己和解。