32万字,看了十三个小时,会继续把剩下的部分看完。是比较好看但是看不快的书,几本可以认为情节只是为了编剧想要表达的最细腻的对生活的感受而存在的,所以如果抱着去看故事梗概的心情,会失望,一句话基本就能说这部剧在讲什么,但是数不清的,繁琐的,犹如油画一样层层叠叠繁复的细节,是真的让人着迷的地方。我个人最喜欢的部分是编剧小时候的那部分感情描写,而斯万的情感经历反而有点拖沓,但是的确说了一个道理,爱情是一个人的事情,往往我们赋予对方的种种和剥夺对方的种种,都是内心作祟,人只是需要有一个对象,然后给自己按一个按钮,一场纠葛痴缠的感情就展开了。
这部剧内容不多,都很实用,虽说都是对经商的见解,可涉及的东西很多:管理学、心理学、人力资源、说话艺术、公关礼仪等等!老约翰经商那么多年的精髓都在这32封印上体现得淋漓尽致!我就来说说我的感受吧。 对于工作,刚毕业初入社会的伙伴们来说,心态很重要,多听多做少说话少逞强,谨言慎行!做一个勤劳的小新人,但不能一直只做新人,工作的时候不能做无用功,眼睛是用来看的,脑袋不是装饰,要接受新东西学习新东西,融为己用!不做花瓶,不要监督,主动去参与,即使不能一展拳脚也能学习到新东西!乐观向上,不死板,不怕失败!正所谓失败乃成功之母,跌倒了再爬起来咯,没有什么可失去的,光脚的不怕穿鞋的,再来一次吧! 对企业来说,我觉得有三样东西是领导最关注的:忠诚、诚实、实干!对企业衷心,打从心里以企业为谋利,为企业着想;做一个诚实的人,对谁都一样,我们不是披着羊皮的狼,欺骗只会让你的形象大打折扣;务实肯干的人才受人欢迎,但不是傻干,不要做无用功! 无论处于什么阶段,我们都要努力学习,吸收新的知识,学海无涯唯有进步!等你脱节以后才去补救的时候很多人都已经超越你了,你能忍受这样的局面么? 看剧不能停止,不要拿没时间做借口,科技那么发达,随时随地都可以追剧,坐公车的时候,等待的时候,饭后小歇时等等都可以拿出手机打开微信追剧软件看一下消磨时间,紧跟时代的步伐!把那些零碎的时间利用起来,那些就是你的财富! 能做到单位管理层的人都不是一朝一夕就能达到要求的,他们都是经过长时间的积累,在工作岗位摸打滚爬一些日子才爬上来!这期间他们边学边进修边运用在实际工作中,同时也借鉴前辈们的经验,吸其精华去其糟粕,收为己用!很多东西都不需要我们自己去亲身体验就能学会的,既然可以通过这样的捷径就轻松获取,为啥自讨苦吃?既然要从别人身上窃取了经验,那就是需要技巧的,那么怎样去接近目标呢?礼貌很重要,礼貌地敲开那扇门,礼貌地讨教,礼貌地致谢!多说:谢谢!麻烦你了!请!抱歉!对不起!这样的话,不但显示你很有教养,对你的形象也大有益处的,大家都喜欢跟有礼貌有修养的人交谈交朋友交换意见!这么便宜的途径为什么不用? 作为一个领导者必须胆大心细,思虑周全,不辞劳苦,榜样作用!所谓己所不欲勿施于人,同样自己做不到的事情不要要求别人做到更好!那么怎样去解决?不说你也懂啦!还有下属表现优秀,领导要懂得赞赏,甚至为他申请奖励,这是一个凝聚大家一起奋斗一个很好的方法!单靠表扬就能做到的事,且提高工作效率同时显得这位领导深得人心,一举多得何乐不为? 工作不要埋头工作,要思进取,要创新,为公司谋利益同时为大家争取福利,也是我们晋升的途径之一!那就要细心观察,多留意多亲民你会有意想不到的收获哦! 后面的几封信说的大多是企业高层领导的,怎么知人善用,怎么点石成金,怎么守住资产,怎么合法合规,怎么利用人际关系等!这里面的学问太大,我的脑容量不够使了! 只吸收了一样,那就是很优秀的人在一起,你也会随之变得优秀起来!你会不自觉地学习他们优秀的地方收为己用,你会故意去深入探讨你不懂的地方,他们也不吝赐教,大家一起进步!所以选择交什么样的朋友,跟什么样的人亲近很重要! 翻看了一下才发现自己啰啰嗦嗦写得有点儿长了,还是我第一次写这么长的剧评,估计看得的人都没能看完吧!比我写报告还要认真,希望能给你们一丢丢帮助吧! 何何——2017.09.22
经济腾飞的年代,是事物人情变化的时代,也是年轻人挣扎和最Booty Sister的时候。
影片评论
32万字,看了十三个小时,会继续把剩下的部分看完。是比较好看但是看不快的书,几本可以认为情节只是为了编剧想要表达的最细腻的对生活的感受而存在的,所以如果抱着去看故事梗概的心情,会失望,一句话基本就能说这部剧在讲什么,但是数不清的,繁琐的,犹如油画一样层层叠叠繁复的细节,是真的让人着迷的地方。我个人最喜欢的部分是编剧小时候的那部分感情描写,而斯万的情感经历反而有点拖沓,但是的确说了一个道理,爱情是一个人的事情,往往我们赋予对方的种种和剥夺对方的种种,都是内心作祟,人只是需要有一个对象,然后给自己按一个按钮,一场纠葛痴缠的感情就展开了。
这部剧内容不多,都很实用,虽说都是对经商的见解,可涉及的东西很多:管理学、心理学、人力资源、说话艺术、公关礼仪等等!老约翰经商那么多年的精髓都在这32封印上体现得淋漓尽致!我就来说说我的感受吧。 对于工作,刚毕业初入社会的伙伴们来说,心态很重要,多听多做少说话少逞强,谨言慎行!做一个勤劳的小新人,但不能一直只做新人,工作的时候不能做无用功,眼睛是用来看的,脑袋不是装饰,要接受新东西学习新东西,融为己用!不做花瓶,不要监督,主动去参与,即使不能一展拳脚也能学习到新东西!乐观向上,不死板,不怕失败!正所谓失败乃成功之母,跌倒了再爬起来咯,没有什么可失去的,光脚的不怕穿鞋的,再来一次吧! 对企业来说,我觉得有三样东西是领导最关注的:忠诚、诚实、实干!对企业衷心,打从心里以企业为谋利,为企业着想;做一个诚实的人,对谁都一样,我们不是披着羊皮的狼,欺骗只会让你的形象大打折扣;务实肯干的人才受人欢迎,但不是傻干,不要做无用功! 无论处于什么阶段,我们都要努力学习,吸收新的知识,学海无涯唯有进步!等你脱节以后才去补救的时候很多人都已经超越你了,你能忍受这样的局面么? 看剧不能停止,不要拿没时间做借口,科技那么发达,随时随地都可以追剧,坐公车的时候,等待的时候,饭后小歇时等等都可以拿出手机打开微信追剧软件看一下消磨时间,紧跟时代的步伐!把那些零碎的时间利用起来,那些就是你的财富! 能做到单位管理层的人都不是一朝一夕就能达到要求的,他们都是经过长时间的积累,在工作岗位摸打滚爬一些日子才爬上来!这期间他们边学边进修边运用在实际工作中,同时也借鉴前辈们的经验,吸其精华去其糟粕,收为己用!很多东西都不需要我们自己去亲身体验就能学会的,既然可以通过这样的捷径就轻松获取,为啥自讨苦吃?既然要从别人身上窃取了经验,那就是需要技巧的,那么怎样去接近目标呢?礼貌很重要,礼貌地敲开那扇门,礼貌地讨教,礼貌地致谢!多说:谢谢!麻烦你了!请!抱歉!对不起!这样的话,不但显示你很有教养,对你的形象也大有益处的,大家都喜欢跟有礼貌有修养的人交谈交朋友交换意见!这么便宜的途径为什么不用? 作为一个领导者必须胆大心细,思虑周全,不辞劳苦,榜样作用!所谓己所不欲勿施于人,同样自己做不到的事情不要要求别人做到更好!那么怎样去解决?不说你也懂啦!还有下属表现优秀,领导要懂得赞赏,甚至为他申请奖励,这是一个凝聚大家一起奋斗一个很好的方法!单靠表扬就能做到的事,且提高工作效率同时显得这位领导深得人心,一举多得何乐不为? 工作不要埋头工作,要思进取,要创新,为公司谋利益同时为大家争取福利,也是我们晋升的途径之一!那就要细心观察,多留意多亲民你会有意想不到的收获哦! 后面的几封信说的大多是企业高层领导的,怎么知人善用,怎么点石成金,怎么守住资产,怎么合法合规,怎么利用人际关系等!这里面的学问太大,我的脑容量不够使了! 只吸收了一样,那就是很优秀的人在一起,你也会随之变得优秀起来!你会不自觉地学习他们优秀的地方收为己用,你会故意去深入探讨你不懂的地方,他们也不吝赐教,大家一起进步!所以选择交什么样的朋友,跟什么样的人亲近很重要! 翻看了一下才发现自己啰啰嗦嗦写得有点儿长了,还是我第一次写这么长的剧评,估计看得的人都没能看完吧!比我写报告还要认真,希望能给你们一丢丢帮助吧! 何何——2017.09.22
经济腾飞的年代,是事物人情变化的时代,也是年轻人挣扎和最Booty Sister的时候。