Baharon Ke Sapne

Baharon Ke Sapne

评分: 4.4
年份: 1967
地区: 印度
类型: 家庭
主演: 纳亚尔·胡赛因 、 拉吉什·卡纳 、 阿莎·帕雷克 、 Premnath 、 Rajendranath 、 Madan Puri
剧情简介:
《Baharon Ke Sapne》,家庭作品,印度出品,1967年上映。

影片评论

结合了中国实际,轻轻松松联想到周围的案例对号入座。有些地方也局限,主观色彩比较严重。总的来说瑕不掩瑜。不过恐怕一大批标榜“爱子女”的上一辈们很难沉下心来看下去,越看越觉得万箭穿心。只有靠这一辈多看多了解,为下下一辈避雷,如果他们还愿意生的话。

张, JIAN 评分 5.4

虽然书的内容没有问题,营销的知识点全面,甚至出现了的财务模型,营销计划+财务模型基本上就是一份商业计划书了,但是我还是给出不推荐的评价。 首先,如果你从来没有学过spss,sas这些数据分析,那么请保护你的思维,如果不是迫不得已,这辈子都不要接触,这玩意就是以后荼毒思维的毒药,会把你的思维变得单一且机械,剥夺了你的反脆弱性,也就是创新的可能。为什么 ?如果数据预测能成功,这个世界上就没有不成功的产品了,不论Python还是问卷,这些变量都是你自己定出来的,从一开始基本的结果已经被锁定,你只是证明了你想证明的东西,当你新可乐出现的时候,可口浪费400万美金,测出来的结果和实际完全不一样,另外营销最强的可口策略成功不到5%,谁给你的勇气说睡数据分析能预测未来。诺基亚测苹果的份额不会超过8%,unimark预言个人电脑不能成为主流,苹果董事会希望乔布斯停止苹果,因为测算出来不会成功! 数据分析比财务模型更加可以,财务模型,尤其是公司CFO一定要找MBA背景的,如果没有多元思维模型的CFO会被价值网络绑架的死死的,彻底摧毁新的S创新曲线的诞生。 第二,商科引入数据分析的目的是什么?你见过那个公司起步的时候用这些玩意,用这个过程本身就是一种消耗,就像管理本来是为了增加效率,但是随着发展结果管理的框架成了束缚,而且还需要更多的管理人员去管理系统中的管理人员,系统越来越缓慢冗余。接着说回来,数据分析的意义在哪里?钟型曲线的高斯正态分布是测算经济的,好笑的这东西从来没有预测出来一次经济危机 ,正常的来说人们吃亏一次就不会再被骗,但奇怪的这东西越来越火,这可真的要感谢无良的经济学家们,这东西可以弄得特别复杂,一大堆名词甩出来,什么自变量,因变量,不可控变量,定比,定距,ANOVA,回归分析,什么尼尔森系数,P值显著性真些东西一出来,客户大呼专业,然后乖乖掏钱。别搞笑了,这东西用在能控制变量的实验科学的对比组还有点用,但也避免不了n+1的黑天鹅,但是最起码能提供聚合效动,给出一个豁然性的方向去尝试。但是商科别说样本量少,那就是没有样本,商科是案例法,从一个案例中归纳,难道生活中可以控制住公司的所有条件,然后调整单一因素做对比组嘛?基于光环效应和幸存者偏差来看“基业长青”,结果号称动用上百个研究员总结出来的铁律,结果里面所谓的好公司大多数连标普500都没路过,狗选的都比这些所谓的专家强,结果现在还有推基业这种垃圾剧集。硅谷的霍夫曼最怕也是做商业计划的初创,一旦拿到的投资,基本就凉了,因为他会严格按照计划去做,但是商业哪来的计划,都是一步步推出来的,比如马云先做淘宝,因为要解决信任问题开始做支付宝,谁都不可能想到公司的最终形态,只是有一个想要解决的问题,一切都围绕怎么更好的解决这个问题,比如支付宝只是让生意更加好做的手段,马云的目标就是让天下没有难做的生意,所以一切都为了这个愿景服务。尤其是之前上学的时候听到同学说,数据分析是以后最有用的,如果想成为一个人思维简单的机器人,它绝对是当仁不让的。教你的老师基本都是没有商业经验和创业经验的胆小鬼,从根上来说商科这些东西就是搞笑的和骗钱的。因为学了这些很少无创业,因为有分险呀,但是给别人做分析可以把自己的反脆弱性建立在牺牲别人基础上。 商科和经济学真的是太美妙了,美妙的可以合理合法干着受别人尊重的工作。真好呀

黄健鹏 评分 2.2

五年前我就知道九型人格还听过一堂九型人格的课,那时候可能阅历原因没有深刻的感受,这一次我又因为巧合再次观看,我不仅能理解这九种类型,还能将自己和我周边熟悉的人进行对照,知道一个人的主流底色,觉得还是非常有意思。 九型人格有意义的地方我觉得是让人们知道我/你/他是一个怎样的人,我们不去探索为什么他会形成这样的人格色彩,也不去过多的改变他,就是陈述这样的一个客观事实,人和人是不一样的,九种不同的类型会呈现截然不同的人格和形象,对于自己和他人,我们能做的就是接受他的人格,顺应他的人格,优化他的人格。 同时我也感到非常好奇,人们形成某种人格的原因是什么⊙∀⊙?天生的还是后天形成,我个人更多倾向于天生占的比重更大一些。 看了九型人格,越发觉得人是有趣,是丰富多彩的,是独一无二的。希望我们都能发现自己,优化自己,完善自己,珍惜自己的优点缺点,强项弱项,最重要的是珍惜那个独一无二的自己,你我都并不需要像别人一样,做最好的自己即可。

庞斯元 Thalex( Leo ) 评分 7.6