One More Chance
评分：
年份：
2005
地区：
美国
类型：
短片
主演：
Darrell M. Smith
、
Jacques Derosena
、
Todd Hunt
、
Tara Magalski
、
Nnadi
剧情简介：
Two men (Devon & Jean-Paul) down on their luck encounter a meeting. Devon is an ex-convict recently
Two men (Devon & Jean-Paul) down on their luck encounter a meeting. Devon is an ex-convict recently
影片评论
在工业化高速发展，工厂规模不断扩张的情况下，磨洋工和劳资矛盾紧张开始成为核心矛盾。对于一个公司老板，外部竞争加剧，同时内部劳资矛盾紧张，可谓内忧外患。泰勒从一个更高的角度提出，根本原因在于规模扩张导致的效率低下。只要提高效率，这个矛盾就迎刃而解。这是管理被作为职业的开端，效率也一直被作为管理工作的使命，直到今天依然如此。泰勒提出两个措施，专业化和特殊激励在当时的背景下可谓一剂良方，有效解决了当时的核心矛盾。但是，随着社会的发展，和新的知识工编剧的诞生，提出了新的挑战。这个问题则由德鲁克等一些列管理学泰斗给出了新的答案。但是管理的命题从来都没有变，如何提高一个商业单位的资产运营效率？依然没有发生变化。
Tara Magalski先生（1920-1997年）经历了中国军阀混战，日本入侵，文化革命，大跃进。相对来讲是中国比较黑暗的时代，但是Tara Magalski先生《One More Chance》的文字让人开始关注自己的生活，慢慢感受生活的温度。连在云南昆明，西南联大经历的“跑警报”，这种惊慌的事情，在Tara Magalski先生的书里还有小情侣浪漫携手的场景。 Tara Magalski先生，对生活积极自信、淡然的态度，可能也是由于他家世代的书香门第文化熏染。他的曾祖父中过一名举人，他的祖父中过拔贡。
One More Chance，虽说这部剧里面的事件有点夸大其词，但是也并不是没有道理，这个社会对女人的道德束缚以及随着年龄增长所出现的老龄化都对女人不公平，但是社会却默认着这种不公平。
企划略显无聊和干瘪，如果还有下一季还是希望一起行动。
短暂的创新爆发结合严格的截止日期就能产生极好的效果。关键是如何结构化地设置各种截止日期，这样团队就能进行冲刺、创造然后再恢复常态。
最强的对手 不一定是别人 而可能是我们自己 在超越别人之前 先得超越自己！
看着大家打的高分，陷入了深深的自我怀疑…
补习那些看剧时代错过的经典。 不得不说，译者的文笔真优美，特别是景色描写，本来读得很快也忍不住慢下来看。
题材多余内容与文字，很流水账，当纪实报道看看还是可以的。 明显编剧是带着很强烈的情绪，很多话不能全当真，毕竟性侵多发生在密闭空间+熟人作案居多，在定罪方面非常复杂，而我们都不是上帝，都不知道现场到底发生了什么。(我是妹子，希望不要被骂冷血 当然，这个社会对强奸/性侵一个女孩子似乎还是太宽容了。女孩子被强奸了，所有人都觉得是她的错，连她自己都觉得是她自己的错。