读前追剧名，以为是散文，写秋天的园子。 读后发现是纪实，不过好像还是秋天的园子。 萧条的外表下饱含生机，中国妇女的韧劲刻在了骨子里。承受落叶、凋谢、腐烂、枯萎，默默将苦厄转为肥料，为孕育下一代而承受冬雪的埋藏，终于等到开春的冒芽。 活着的理由，就是为了过那种不死不活的漫长日子做准备。
《圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas》看剧笔记 集数前的名言： 面对不公的命运，愤然一跃固然悲壮，有原则的隐忍更加可贵。 正如尼采所言：一个伟大的人格，可以在自己身上克服这个时代。 一个人生命中最大的幸运，莫过于在他的人生途中，即在他年富力强的时候发现了自己的使命。 如烟往事俱忘却，心底无私天地宽。 —陶铸 一. 性格特点 1.“做事、把事做好就会快乐，就会有成就感。” 2.描述褚时健打猎：“目标清晰—瞄准目标—聚精会神—拿下”，他喜欢这种干脆利落、心无旁骛、凭技术说话的工作。 3.剧集编剧总结：“最接地气的企业家精神：认真、踏实、人本、心无旁骛”。 4.有危机意识，谦虚谨慎。“我很高兴大家这么抬举我，但是我思想上不敢轻飘飘”。 5.做事问心无愧，做人坦坦荡荡。“对得起做过的事，对得起相处过的人，我能做到这两点，我这几十年也算没有什么遗憾了。” “回头看看，我这一路走来，没有白费精神。我办事认真，确定了目标就追求到底。在每一个工作的地方我都有人生的记号，我也没有在工作上闹出什么大事故。想到这些，我也甘心了”。 二. 企业管理 1.重视生产，专注质量，在降低产品成本和提高利润的同时，力争提高产品质量。“搞物质生产，就是消耗要低，质量要好，成本核算和产品质量都非常重要。不管什么事，你要先搞懂再做，不懂的事，先向别人学习。不然你亏本都不知道是为什么。” 2.具有同理心，做好思想工作，统一思想很重要。“褚时健有心得，开展任何工作，前提是要大家心服口服、心甘情愿，所以思想工作很重要，他习惯站在对方的立场去分析事情利弊，得失也讲得很清楚。” 3.利益平衡，财富共享。“要想做成一件事情，必须让相关各方能够利益平衡，都能从中获利。褚时健认为，做生意不能只想着让自己赚钱，适当让利，常常会获得更大的利益。” 4.勇于开拓，智于发展。“做过了你就知道原来可以，你不做就永远都不会进步”。 5.选人的标准？“我就喜欢踏实、肯钻研、认真的人”。 6.建立完善的制度，依靠制度经营管理。“要建立某一种制度，总要经历各路人的不接受，关键是你自己想好了就要坚持。一旦制度确立，以后的事情就好办了。制度还是非常重要的。” 7.制度的重要性。“在我看来这就是制度造成的，没有一个良好的激励制度、奖惩制度，人的积极性发挥不出来”。 8.以行业发展角度看待企业家的行为，拥有行业发展的大局观。“作为一个优秀的企业家，当把企业发展到一定高度，进一步要做行业的执话语权者，行业的真正领袖，还有懂得平衡行业利益，抑强扶弱”。 9.拥有主观能动性，变不能为可能，且不与政策冲突。“褚时健又一次展示了他善于从壁垒中寻找出路的强项”。 10.扬长避短，智慧过人。“做事情哪，有所为有所不为。投资多元化项目，我们不懂行，只投资不参加具体管理。烟草配套的生产项目，我们懂，我们就参与管理，发挥自己的长处，藏起自己的短处，这样你才不吃亏”。 11.懂得做事的分寸，明白做事留余地的重要性。给他人留余地就是自己留余地。“老板做事总是留余地，不像年轻人那样莽撞”。 12.勤于学习和思考，敢于坚持和执行。“几十年甚至上百年来，果树种植都是一亩地140多棵，没有人想过这个比例有可能会影响果树结果多少，即便想过，也不会这么执行，因为没有人像褚时健这样认真的研究过，并且执着地按照自己的想法去做”。 13.赚该赚的钱，不去赚不该赚的钱，有智慧分辨两者的不同。“老人家真是教了我很多，就是那段时间我悟出一个道理，做任何事情不能糊里糊涂，不能说这个赚钱，那个赚钱，都要去做。稀里糊涂到最后盈还是亏都不知道”。 14.专注、专业的态度和持续的学习。“褚时健的剪枝技术是他一
原来还是一天一到两更现在两天都没有一更了，真的是服气…再这样下去就要弃书了
通篇读完，貌似很多是讲职场，何尝不是日常生活的哲理呢？于我最有收获的是两个字:耐烦! 还有就是一下这段话:不知道自己在哪方面潜力最大，怎么办？“广种薄收”，各方面都试一试，乐器、美术、毛笔字、影视、高等数学等你都试一试。一个非常实用的叫“三口原则”，喜欢不喜欢，吃三口。很多东西，哪怕你有天赋，第一次吃你不见得觉得甜，吃三口，还觉得没意思，放弃。
编剧的想象太丰富了，真的是非常好看的剧集。聪明睿智的君小姐何其有福气，殊不知是清昼的善念度化了她美丽的人生。人神共爱的小姐姐，很有意思的故事情节，值得观看。
按照王二年表的换算，我正处于一生中圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas的开端——十九岁，贪吃爱玩，异想天开，有时候满肚子委屈和郁闷，有时候哈哈大笑毫无顾忌。 看完书后新增的目标是被小波当成自己人(*•̀ᴗ•́*)و ̑̑
推荐给所有想要创造、发挥自身影响力的朋友们。 作为影响力的延伸版，编剧不但回顾了影响力的6大原则，也同时展示了可利用的圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas概念、概念背后的心理机制以及如何利用以上概念引导受众的思想意识及行为，从而达到最终目的。 书中不乏让人眼前一亮的观点，如特权瞬间，焦点，注意力开关，联想，联盟和道德等等。这些观点一直在提醒我“选择”的重要性。毕竟最终我们希望看到的是对方选择了那个对我们更有利的选项。而其实，“在很大程度上，面对选择时，我们是什么样的人，取决于我们在做出选择之前的那个瞬间把注意力放在了什么地方”。如果我们深刻了解这背后的机制，并对受众加以引导，使受众的焦点和注意力放到我们所希望的方面上去，那么成功率将大大提高。这也同样适用于个人情绪管理或是更为复杂的公司人事管理。 总的来说受益颇多，感谢编剧！
2022年读完的第2本让人欲罢不能的书，第一本是《圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas》。五星推荐。
我能看到书中的人物和感情，似乎他们就真真实实的存在于我身边。 自己也在谈恋爱，可是好像也有婚前恐惧症
影片评论
读前追剧名，以为是散文，写秋天的园子。 读后发现是纪实，不过好像还是秋天的园子。 萧条的外表下饱含生机，中国妇女的韧劲刻在了骨子里。承受落叶、凋谢、腐烂、枯萎，默默将苦厄转为肥料，为孕育下一代而承受冬雪的埋藏，终于等到开春的冒芽。 活着的理由，就是为了过那种不死不活的漫长日子做准备。
《圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas》看剧笔记 集数前的名言： 面对不公的命运，愤然一跃固然悲壮，有原则的隐忍更加可贵。 正如尼采所言：一个伟大的人格，可以在自己身上克服这个时代。 一个人生命中最大的幸运，莫过于在他的人生途中，即在他年富力强的时候发现了自己的使命。 如烟往事俱忘却，心底无私天地宽。 —陶铸 一. 性格特点 1.“做事、把事做好就会快乐，就会有成就感。” 2.描述褚时健打猎：“目标清晰—瞄准目标—聚精会神—拿下”，他喜欢这种干脆利落、心无旁骛、凭技术说话的工作。 3.剧集编剧总结：“最接地气的企业家精神：认真、踏实、人本、心无旁骛”。 4.有危机意识，谦虚谨慎。“我很高兴大家这么抬举我，但是我思想上不敢轻飘飘”。 5.做事问心无愧，做人坦坦荡荡。“对得起做过的事，对得起相处过的人，我能做到这两点，我这几十年也算没有什么遗憾了。” “回头看看，我这一路走来，没有白费精神。我办事认真，确定了目标就追求到底。在每一个工作的地方我都有人生的记号，我也没有在工作上闹出什么大事故。想到这些，我也甘心了”。 二. 企业管理 1.重视生产，专注质量，在降低产品成本和提高利润的同时，力争提高产品质量。“搞物质生产，就是消耗要低，质量要好，成本核算和产品质量都非常重要。不管什么事，你要先搞懂再做，不懂的事，先向别人学习。不然你亏本都不知道是为什么。” 2.具有同理心，做好思想工作，统一思想很重要。“褚时健有心得，开展任何工作，前提是要大家心服口服、心甘情愿，所以思想工作很重要，他习惯站在对方的立场去分析事情利弊，得失也讲得很清楚。” 3.利益平衡，财富共享。“要想做成一件事情，必须让相关各方能够利益平衡，都能从中获利。褚时健认为，做生意不能只想着让自己赚钱，适当让利，常常会获得更大的利益。” 4.勇于开拓，智于发展。“做过了你就知道原来可以，你不做就永远都不会进步”。 5.选人的标准？“我就喜欢踏实、肯钻研、认真的人”。 6.建立完善的制度，依靠制度经营管理。“要建立某一种制度，总要经历各路人的不接受，关键是你自己想好了就要坚持。一旦制度确立，以后的事情就好办了。制度还是非常重要的。” 7.制度的重要性。“在我看来这就是制度造成的，没有一个良好的激励制度、奖惩制度，人的积极性发挥不出来”。 8.以行业发展角度看待企业家的行为，拥有行业发展的大局观。“作为一个优秀的企业家，当把企业发展到一定高度，进一步要做行业的执话语权者，行业的真正领袖，还有懂得平衡行业利益，抑强扶弱”。 9.拥有主观能动性，变不能为可能，且不与政策冲突。“褚时健又一次展示了他善于从壁垒中寻找出路的强项”。 10.扬长避短，智慧过人。“做事情哪，有所为有所不为。投资多元化项目，我们不懂行，只投资不参加具体管理。烟草配套的生产项目，我们懂，我们就参与管理，发挥自己的长处，藏起自己的短处，这样你才不吃亏”。 11.懂得做事的分寸，明白做事留余地的重要性。给他人留余地就是自己留余地。“老板做事总是留余地，不像年轻人那样莽撞”。 12.勤于学习和思考，敢于坚持和执行。“几十年甚至上百年来，果树种植都是一亩地140多棵，没有人想过这个比例有可能会影响果树结果多少，即便想过，也不会这么执行，因为没有人像褚时健这样认真的研究过，并且执着地按照自己的想法去做”。 13.赚该赚的钱，不去赚不该赚的钱，有智慧分辨两者的不同。“老人家真是教了我很多，就是那段时间我悟出一个道理，做任何事情不能糊里糊涂，不能说这个赚钱，那个赚钱，都要去做。稀里糊涂到最后盈还是亏都不知道”。 14.专注、专业的态度和持续的学习。“褚时健的剪枝技术是他一
原来还是一天一到两更现在两天都没有一更了，真的是服气…再这样下去就要弃书了
通篇读完，貌似很多是讲职场，何尝不是日常生活的哲理呢？于我最有收获的是两个字:耐烦! 还有就是一下这段话:不知道自己在哪方面潜力最大，怎么办？“广种薄收”，各方面都试一试，乐器、美术、毛笔字、影视、高等数学等你都试一试。一个非常实用的叫“三口原则”，喜欢不喜欢，吃三口。很多东西，哪怕你有天赋，第一次吃你不见得觉得甜，吃三口，还觉得没意思，放弃。
编剧的想象太丰富了，真的是非常好看的剧集。聪明睿智的君小姐何其有福气，殊不知是清昼的善念度化了她美丽的人生。人神共爱的小姐姐，很有意思的故事情节，值得观看。
按照王二年表的换算，我正处于一生中圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas的开端——十九岁，贪吃爱玩，异想天开，有时候满肚子委屈和郁闷，有时候哈哈大笑毫无顾忌。 看完书后新增的目标是被小波当成自己人(*•̀ᴗ•́*)و ̑̑
推荐给所有想要创造、发挥自身影响力的朋友们。 作为影响力的延伸版，编剧不但回顾了影响力的6大原则，也同时展示了可利用的圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas概念、概念背后的心理机制以及如何利用以上概念引导受众的思想意识及行为，从而达到最终目的。 书中不乏让人眼前一亮的观点，如特权瞬间，焦点，注意力开关，联想，联盟和道德等等。这些观点一直在提醒我“选择”的重要性。毕竟最终我们希望看到的是对方选择了那个对我们更有利的选项。而其实，“在很大程度上，面对选择时，我们是什么样的人，取决于我们在做出选择之前的那个瞬间把注意力放在了什么地方”。如果我们深刻了解这背后的机制，并对受众加以引导，使受众的焦点和注意力放到我们所希望的方面上去，那么成功率将大大提高。这也同样适用于个人情绪管理或是更为复杂的公司人事管理。 总的来说受益颇多，感谢编剧！
2022年读完的第2本让人欲罢不能的书，第一本是《圣诞怪杰How the Grinch Stole Christmas》。五星推荐。
我能看到书中的人物和感情，似乎他们就真真实实的存在于我身边。 自己也在谈恋爱，可是好像也有婚前恐惧症