Shining Stars: Canada's Drive-In Movie Theatres

先看的电影版Shining Stars: Canada's Drive-In Movie Theatres，感觉很惊艳，之后才看的书。没时间看长篇，只好就看短篇集。觉得跟鲁迅先生有相似之处，对人性和社会有深刻的见解，语言也很简练。

真正的幸福呀好难的问题，书里把影响因素逐一拆分，剔除掉那些以为是但分析完发现不是的，剩下的再逐一给出积极的方法。但是，你们知道吗？其实心理学这种分析很大程度是一种用当下普世的观点来引导给出分析的。所谓当下普世的观点就是大多数人认为的？那么，你算是大多数人吗？

这部剧刷新了对绩效的认知，激励员工最好的方式是激励员工的内在动机，而非外在的物质奖励。外在动机的激励效果与自驱相比效果较弱。激发员工的内在动机，要让员工懂得工作的意义，自我的价值体现，无趣的工作要通过工作设计变得有趣。 目标都应是自下而上制定的，员工参与目标的制定程度对后期的工作影响巨大，自主性的制定目标增加了员工对目标的承诺以及参与度，目标与考核应该是分开的，过于考核目标会使目标制定较低，影响员工的实际潜力与结果，考核更应考核贡献值，而非目标。

化龙诀的强大，连江尘都想不到，仅仅修炼了两个时辰，便再次突破，达到了气境九段。 而且，江尘得到的好处，远不止元力上的提升，肉身经过淬炼 城主府之外，人山人海，江震海父子站在城主府大门大门之外，望着渐渐到来的如龙一样的迎亲大队，嘴角忍不住浮现出一丝冷笑。r 之后，不知道比之前强横多少，无论是肉身强度还是协调性，都得到极大程度的提升。 江尘继续运转化龙诀，体内的元力再次形成两股漩涡，这两股漩涡以极快的速度冲向丹田，在丹田内形成一道血色的龙纹。

没有自我，自信心只建立在别人的褒奖和奉承之上的人是可悲的，无论何时都能用理性控制住感性的人才是最有魅力的。

花了两个多小时读完了这部剧，对李光耀以前只是知道而不了解，但是读完这部剧，算是认识了李光耀，现在回头看，李光耀对世界形势的一些判断竟然是如此洞若观火，富有远见，对人类社会的运作是如此透彻和清醒明白，对一些国家的针砭时弊和号脉诊断是如此入木三分深中肯綮。正如古人讲的，以铜为镜，可以正衣冠；以史为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。这部剧就是一本本镜鉴似的书，可以知兴替，明得失，正衣冠。